Bastiaan Kemerink, 29 jaar, werkt als Tender Specialist bij G4S. In de rol van projectleider en tekstschrijver begeleidt hij bij tenders het proces en zorgt dat het goed op papier komt. Lees in deze rubriek hoe deze Young professional de security branche en zijn eigen plaats daarin beschouwt.
Opleidingen
Ik heb de studie Commerciële Economie aan het Windesheim in Zwolle gedaan. Tijdens mijn studie heb ik een half jaar stage gelopen op de afdeling Marketing & Communicatie van G4S. Destijds speelde de interne branding, na de fusie tussen Group 4 Falck en Securicor.
Carrière
Na mijn studie heb ik eerst een tweetal functies buiten de security branche gehad. Vervolgens heb ik bij G4S gesolliciteerd op de functie van Tender Medewerker op de afdeling Sales Support. Deze afdeling maakt vrijwel alle offertes en aanbestedingen. Het leuke daarvan is dat ik iedere keer met andere producten en diensten te maken heb en met wisselende klantvragen. Hierdoor zie ik vanuit een helicopterview de brede organisatie en de diversiteit van de beveiligings- en veiligheidsbranche.
Na een jaar is de nieuwe functie van Tender Specialist opgezet om grote trajecten en trajecten van strategisch belang, de aandacht te geven die ze verdienen. Sinds 2012 ben ik actief in deze nieuwe functie, waarin ik de rol van projectleider en tekstschrijver op me neem. Experts vanuit de eigen organisatie zorgen voor de inhoudelijke input, ik begeleid het proces en zorg dat het goed op papier komt. Ondanks dat ik geen security achtergrond heb, weet ik er ondertussen wel het een en ander van, zodat ik trajecten nog beter kan begeleiden om tot juiste en de meest complete klantoplossingen te komen.
Persoonlijk
Ik woon samen met mijn vriendin in Amsterdam. In mijn vrije tijd loop ik graag hard en bezoek ik naast concerten en festivals vrijwel alle thuiswedstrijden van Ajax.
Wat ik heb geleerd van mijn manager …
Is dat je ideeën altijd moet aandragen en kan voorstellen. Samen kun je altijd dingen bedenken om je eigen werk, of dat van anderen, slimmer, beter of efficiënter te doen. Ik vind het leuk om samen oplossingen te bedenken en daar mee aan de slag te gaan.
Wat mijn manager van mij heeft geleerd …
Is dat ik heb laten zien dat hard werken, goed werk verrichten, plezier maken en lol hebben prima samen kunnen gaan.
Security management ontwikkelt zich tot …
Een gespecialiseerd vakgebied. Daarbinnen nemen vooral de verschuiving naar security awareness en de rol van safety & security binnen de borging van de continuïteit van de organisatie een belangrijkere rol in. Veiligheid komt (en moet) hoger op de agenda binnen organisaties. Ook informatiebeveiliging en de bescherming van gegevens is in de toekomst een belangrijk aspect binnen het vakgebied.
De security manager verdwijnt niet, omdat …
De inhoudelijke rol in de toekomst van de ‘ouderwetse' fysieke beveiliging verschuift naar aandacht voor slimmere beveiligingsoplossingen. Daarbij is behoefte aan experts op dat gebied. Security managers gaan hier in mee door creatiever aan de slag te gaan en meer out of the box te denken. Ik hoop dat ze dit samen met de markt oppakken.
Social media
Ik maak dagelijks gebruik van de bekende social media. Facebook gebruik ik alleen privé. Twitter doe ik op persoonlijke titel en is niet werkgerelateerd. Linkedin gebruik ik om mijn zakelijke netwerk bij te houden. Bij G4S zijn er duidelijke afspraken omtrent het gebruik van social media.
Security trends
Meer output based contracten, oftewel prestatiecontracten. De uitkomst van de dienstverlening en de klantbeleving staan daarin centraal. Inkoop gaat hier in mee door vaker inkoopmethodieken als Best Value Procurement (‘Prestatie-inkoop') en Gunning Op Waarde te hanteren.
Meer aandacht en mogelijkheden voor technische oplossingen, informatieveiligheid en innovaties.
Grotere rol voor crisismanagement, continuïteitsborging en de rol van security daarin.
Naast deze trends ben ik benieuwd wat de nieuwe Aanbestedingswet binnen de security branche teweeg zal brengen.
Over 5 jaar ben ik …
Doorgegroeid naar een functie die past binnen mijn ontwikkeling en raakvlakken heeft met de zaken die ik leuk vind: scoren van opdrachten, bedenken van slimme oplossingen, en klantgericht en strategisch bezig zijn. Het aansturen van een team lijkt mij een mooie uitdaging. Het liefst binnen G4S, in Nederland of elders in de wereld.